你好，是以公司名义，但受益是我们员工，也解决公司因员工遭遇意外带来财务上的损失，是转嫁风险的最好选择。欢迎您光临

社保中只保工作时间内因工作的伤害,非工作时间是不保的.以灵活就业人员交费是没有工伤险的

您好：人们通常所说的“五险一金”指的是养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。工伤险是意外险之中的一种，普通意外险是没有的。公司给个人上的意外险属于团体意外险的范畴，另外公司还可以给大家上团体医疗险和团体养老年金险。

[博客]明明白白买保险（附：三口之家购买保险配置参考表）

社保包含意外伤害险，如果公司给员工上意外保险是以公司的名义吗？社保主要包括这五险一金.1.养老保险费： 2.失业保险费： 3.医疗保险费： 4.工伤保险费： 5.生育保险费：另加住房公积金如果给员工上商业保险公司的团体意外险是以公司的名义,也可以上个人意外险.

尊敬的客户，您好！很荣幸能为您服务！我是来自北京的张振您可以考虑下团体意外险。您可以点击我头像与我电话联系，也可以请加我的qq咨询。还可以点击我的博客观看视频介绍。

您好：很高兴为您服务，公司给员工上意外伤害险是以公司的名义上的团体险，是为了规避公司的风险，也是给员工更好的福利，所以如果出险的话，保险公司是赔给员工个人的，受益的是员工。祝您幸福平安！！！

社保包含意外伤害险，如果公司给员工上意外保险是以公司的名义吗？ 你好：如果公司给你们上的是团体意外保险，是以公司作为投保人的所以是公司名义。如果公司给你们上的是卡折那投保人和被保人就是你们自己。

您好，可以以公司名义上团体意外险，也可以以个人名义购买卡单单意外险。随您选择。

不知道您想说的是公司要给员工上意外伤害保险，还是要咨询一下社保的事。社保肯定是公司出大概社保缴费80%的钱，为员工办理一些社保福利，其中社保包括，医疗保险，养老保险，工伤保险，失业保险，生育保险。其中工伤保险就包括在上班过程中或者是上下班途中，有意外情况的时候会赔付。如果是商业意外保险，就需要和保险公司这边协商，根据你公司的人数，预算，还有想要的保障来做一份您想要的方案。

您好！感谢您关注意外险的问题，公司给员工上意外伤害险是以公司的名义上的团体险，是为了规避公司的风险，也是给员工更好的福利，所以如果出险的话，保险公司是赔给员工个人的，也就是需要提供员工开户的银行账户。一般团体意外险包括：意外身故、意外致残、意外伤害医疗、意外伤害住院日额补助等，具体费用和额度需要根据您单位的情况协商决定，有需要可以点击我的头像与我联系！祝您健康平安！

您好！社保包含意外伤害险？ 要看是什么意外伤。如果公司给员工上意外保险是以公司的名义吗？团体意外保险，投保人是公司名称，被保险人是职工姓名。

北京的朋友你好，欢迎来到葵网咨询问题，很高兴为您服务。意外险是商业保险分类的一种，社保里面是没有意外险的哦。社保里面有的是：工伤和医疗保险，如果是工作原因或者在上下班的路上受伤而发生的医疗费用均在社保的报销范围内的。 而且上下班发生的风险事故的报案时间是有限制的，最长不得超过48小时公司给员工购买意外险，可以购买团体意外险。希望对您有所帮助。

是的，以公司名义为员工投团体意外伤害保险肯定是公司的名义，而且团体比个险保费要便宜点儿，提供员工信息即可，给员工更好的保障，留住人才。

你好:社保里有一项是工伤保险这只是在工作期间受到伤害经过鉴定才可以赔付，意外保险无论什么情况只要是因意外造成的的费用保险公司赔付。可以以公司名义做也可自己做。详细了解请加我QQ或电话联系。