一、社保转移到新单位的流程是什么？

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1、已经离职的，原公司就不会继续为我们交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样我们的社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。

2、如果是去外地了，那么得将社保转移至外地，我们只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。

3、如果转移到本地的新单位，则只需将我们的社保号告诉新单位就行了，单位就可以为其办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问，可以凭身份证到社保部门查询)。

二、社保异地转移有哪些情况？

1、本省市内换工作。职工在本市统筹范围内流动时只转移五险一金关系和个人帐户档案，不转基金。其中：

（1）变动工作单位的，个人帐户随同本人转移

（2）与原单位解除劳动关系后失业的，帐户转至原单位所在地的社保中心

（3）与原单位解除劳动关系后重新就业的，从就业之月起帐户转入新单位，由所在地社保中心受理审核后继续记帐

2、跨省市换工作。对于跨省流动就业的参保人员，其五险一金关系应随同转移到新参保地，必须获取由原参保所在地社保经办机构开具参保缴费凭证。

（1）网上办理：通过官网自行打印相关材料并转移

（2）网点办理：携带本人有效身份证或社会保障卡原件，前往就近的区社保分中心自助查询机。将本人有效身份证或社会保障卡放置在自助查询机的指定位置，点击自助查询机首页转往外省市缴费凭证按钮后，按有关提示步骤操作即可查询打印。

好了，今天的文章内容就为大家介绍发到这里了，主要包括社保异地转移怎样操作以及社保异地转移有哪几种情况，希望以上的内容对大家能够有所帮助。如果大家对于保险还有什么疑问的话，欢迎随时咨询我们的保险规划师进行一对一的专业指导！