加拿大移民:不妨先通过打工度假争取加分
发布日期: 2012.08.25
导读:对十几亿人口而言,他不认为这项门槛过高,一切就让时间来证明。当被问到新法降低海外工作经验评分,但对一些没有加拿大本地工作或留学经验人士而言,除加强英文外,还有什么方法可以提高核准机会时,李克伦建议有意申请技术移民的海外人士,不妨先透过「打工度假」。他...
有意申请移民的海外人士,不妨先通过打工度假争取加分
移民部大幅提高联邦技术移民语言要求,最低送件标准是「加拿大语言指标」第7级(CLB 7),外界普遍认为对亚洲国家、特别是来自中国的移民申请人不利,但律师李克伦(Richard Kurland)认为,就十几亿人口而言,新法的门槛并不高。对那些有意申请加拿大移民技术移民,却无本地工作或留学经验者而言,不妨先申请「打工度假签证」(Working Holiday Visa),每年约有7万个名额。
对十几亿人口而言,他不认为这项门槛过高,一切就让时间来证明。
当被问到新法降低海外工作经验评分,但对一些没有加拿大本地工作或留学经验人士而言,除加强英文外,还有什么方法可以提高核准机会时,李克伦建议有意申请技术移民的海外人士,不妨先透过「打工度假」。
他说该计画每年提供7万个名额,签证持有人可合法在本地工作一年,只要能找到符合其专业的入门工作,将来申请移民即可在适应能力项下取得分数。
由于新法规定申请人的学经歷须先通过本地认证机构审核,证明其学歷符合加拿大标準方可获得分数,他认为执行上并无困难,本地有相当多的机构可进行认证。
提高技术移民申请人的语言要求有其必要,毕竟新移民抵埠后找工作的要件就是英语等官方语言能力。她建议有意移民者开始加强官方语言能力,不仅有利申请,更可确保将来在本地职场的发展。
中侨互助会则认为移民甄选应以技能与经验为主,不宜过度要求语言能力,如此才能吸纳更多国际专才,必要时可在抵埠后再加强语言培训,初期需投注一些资源,但长远而言仍对加拿大经济有助益。
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