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双胞胎家庭的教育和投资规划

发布日期: 2015.10.17

导读:问:双胞胎的家庭教育 答:只要平等,公平, 小时候他们还不懂事,他们的每一件物品必须要相同,这样不会有斟酌,而且好养 大了点就问他们喜欢什么,因为有些事他们的意见是不同了
问:如果把一对双胞胎放在不同的家庭,结果孩子的未来... 答:不是父母有好坏之分,父母对孩子的爱是无私的。是家庭环境和社会环境对孩子的影响大
问:双胞胎姐妹接受的教育相同,家庭环境也相同为什么性... 答:这个可能是父母的性格不一样。 孩子一个像爸爸,一个像妈妈。 再或者是后期在学校的环境不一样的。

37岁的郭女士是一名国家公务员,先生38岁,目前在一家国有企业任职。一对双胞胎儿子今年7岁,正读小学二年级。对于这对工薪阶层的夫妇来说,养一对双胞胎压力着实有些大,他们希望通过合理的理财规划,尽早筹备十年后数额不小的两个孩子的大学教育金。

养孩子支出占比大

郭女士是较早一批通过公务员考试进入机关工作的,现在已经是处级待遇,每月收入5000元左右。先生每月工资8000元。日常生活支出方面,因为机关福利待遇比较不错,经常发一些日常生活用品,这也为家庭节省了一部分开销。目前这项基本开支在3000元左右。夫妻俩经常带孩子到音乐厅、儿童剧院听音乐会、看演出,到北京周边郊游,这部分娱乐消费大概在2500元左右。俩个孩子的课外辅导班和兴趣班平均每月支出2500元,另外有每月1500元的养车费。家里还聘请了一名钟点工,负责准备每天的晚饭,费用支出800元。这样算下来,家里每月有2700元的结余。

年度性收支方面,郭女士单位的过节补助、采暖补贴等诸多补助补贴加起来每年在一万元左右,先生的年终奖金有5万元。年度支出主要包括全家人的保费支出4000元,节日购物以及亲戚朋友迎来送往支出一万元。节余46000元。

家庭资产方面,现金以及活存2万元,定期存款20万元,基金市值20万元,经济型轿车市值8万元,一套当年单位集资购买的自住房位于四环边上,目前市值约在250万元左右。

有基本家庭保障

家庭保障方面,郭女士身为公务员,还属于公费医疗性质,只是报销有一定的比例限制。先生则是公司提供的基本社保。此外,夫妇二人各自有一份20年的定期寿险,保障额度20万元,大概2007年左右投保。意外险也是每人一份,保障额度为100万元。

两个孩子各有两份保险,一份是北京市统一的一老一小保险,另一份则是学校统一要求购买的学平险,也就是学生平安意外保险。

尽早筹备大学教育金

郭女士表示,家里住和行的基本问题都已经解决了,未来几年甚至更长时间里,生活中最主要的内容也是最大的开销,可能就是养育孩子。

“养两个孩子,小的时候还不太明显,随着孩子入学以及报名参加各种辅导班,跟周围同等收入状况的同事比,两个孩子的费用开始增加。我相信,以后随着孩子年龄的增长,两个孩子的费用支出会越来越明显地比一个孩子增加。”正是基于这种想法和担忧,郭女士想尽早开始筹划两个孩子未来的大学教育金。从现在开始为以后的自己分担一部分压力。

盼家庭财富较快增值

郭女士介绍,目前家里除了定期存款外,主要的投资就是基金。这一项由先生来管理,自己知道个基本情况。“大概是2007年左右开始投的,后来有闲钱就陆续往里投。买的小部分是股票型,大多是稳健型。”几年下来,收益可能也就5%左右。

郭女士说,股票风险太大,然后除了基金,她和先生基本不太了解别的投资。但是,如果单纯依靠工资的话,财富增值不仅有限,而且还太慢。在确保投资稳健的前提下,还有哪些投资品种可供选择,如何合理搭配?

另外,郭女士说,虽然先生现在的收入还不错,属于“比上不足比下有余”的状态,但是他有个想法,就是考虑要不要辞职到私企去干,收入比现在要高出三分之二左右,对家庭经济状况大有缓解。但让他们犹豫的是,私企工作不稳定还压力大。而且,到时候先生可能要把全部精力都投入到工作中,两个孩子的教育就无暇顾及了,而在男孩子的成长中,父亲是非常重要的角色。这其中的抉择、考量该如何来把握。

37岁的郭女士是一名国家公务员,先生38岁,目前在一家国有企业任职。一对双胞胎儿子今年7岁,正读小学二年级。对于这对工薪阶层的夫妇来说,养一对双胞胎压力着实有些大,他们希望通过合理的理财规划,尽早筹备十年后数额不小的两个孩子的大学教育金。

养孩子支出占比大

郭女士是较早一批通过公务员考试进入机关工作的,现在已经是处级待遇,每月收入5000元左右。先生每月工资8000元。日常生活支出方面,因为机关福利待遇比较不错,经常发一些日常生活用品,这也为家庭节省了一部分开销。目前这项基本开支在3000元左右。夫妻俩经常带孩子到音乐厅、儿童剧院听音乐会、看演出,到北京周边郊游,这部分娱乐消费大概在2500元左右。俩个孩子的课外辅导班和兴趣班平均每月支出2500元,另外有每月1500元的养车费。家里还聘请了一名钟点工,负责准备每天的晚饭,费用支出800元。这样算下来,家里每月有2700元的结余。

年度性收支方面,郭女士单位的过节补助、采暖补贴等诸多补助补贴加起来每年在一万元左右,先生的年终奖金有5万元。年度支出主要包括全家人的保费支出4000元,节日购物以及亲戚朋友迎来送往支出一万元。节余46000元。

家庭资产方面,现金以及活存2万元,定期存款20万元,基金市值20万元,经济型轿车市值8万元,一套当年单位集资购买的自住房位于四环边上,目前市值约在250万元左右。

有基本家庭保障

家庭保障方面,郭女士身为公务员,还属于公费医疗性质,只是报销有一定的比例限制。先生则是公司提供的基本社保。此外,夫妇二人各自有一份20年的定期寿险,保障额度20万元,大概2007年左右投保。意外险也是每人一份,保障额度为100万元。

两个孩子各有两份保险,一份是北京市统一的一老一小保险,另一份则是学校统一要求购买的学平险,也就是学生平安意外保险。

尽早筹备大学教育金

郭女士表示,家里住和行的基本问题都已经解决了,未来几年甚至更长时间里,生活中最主要的内容也是最大的开销,可能就是养育孩子。

“养两个孩子,小的时候还不太明显,随着孩子入学以及报名参加各种辅导班,跟周围同等收入状况的同事比,两个孩子的费用开始增加。我相信,以后随着孩子年龄的增长,两个孩子的费用支出会越来越明显地比一个孩子增加。”正是基于这种想法和担忧,郭女士想尽早开始筹划两个孩子未来的大学教育金。从现在开始为以后的自己分担一部分压力。

盼家庭财富较快增值

郭女士介绍,目前家里除了定期存款外,主要的投资就是基金。这一项由先生来管理,自己知道个基本情况。“大概是2007年左右开始投的,后来有闲钱就陆续往里投。买的小部分是股票型,大多是稳健型。”几年下来,收益可能也就5%左右。

郭女士说,股票风险太大,然后除了基金,她和先生基本不太了解别的投资。但是,如果单纯依靠工资的话,财富增值不仅有限,而且还太慢。在确保投资稳健的前提下,还有哪些投资品种可供选择,如何合理搭配?

另外,郭女士说,虽然先生现在的收入还不错,属于“比上不足比下有余”的状态,但是他有个想法,就是考虑要不要辞职到私企去干,收入比现在要高出三分之二左右,对家庭经济状况大有缓解。但让他们犹豫的是,私企工作不稳定还压力大。而且,到时候先生可能要把全部精力都投入到工作中,两个孩子的教育就无暇顾及了,而在男孩子的成长中,父亲是非常重要的角色。这其中的抉择、考量该如何来把握。

每月收支状况 (单位/元)

收入

支出

本人月收入

5000

房租(房贷)

0

配偶收入

8000

基本生活开销

3000

其他收入

0

娱乐开销

2500

合计

13000

养车费用

1500

教育支出

2500

其他

800

合计

10300

每月结余

2700

年度收支状况 单位/万元

收入

支出

年终奖金

6

保费支出

4000

其他收入

0

购物

1

孝亲

0

合计

6

出行

0

合计

14000

年度结余

46000

家庭资产负债状况 单位/万元

家庭资产

家庭负债

活期及现金

2

房屋贷款

0

定期存款

20

其他贷款

0

汽车市值

8

信用卡未付款

0

基金市值

20

股票市值

0

房产(自住)

250

合计

300

合计

0

家庭资产净值

300

新华保险理财专家建议 市场开发部 陈路

从职业特点看,郭女士夫妇均为单位骨干,且均有较好的职业发展前景,宜把主要精力放在工作上,以追求更大成功。所以出于节省精力的需要,最好选择保险、基金等轻松、稳健的理财方式。

从人生阶段看,郭女士正处于家庭成长阶段,收入稳定,有老有小。其需求按照急迫性排序应当是:

1.子女教育支出

双胞胎子女面临较多的教育和抚养成本,所以需要尽早规划。现在的保险产品很多都具有理财的功能,一方面强制储蓄,另一方面可以在一定程度上起到抵制通货膨胀的作用,但是作为教育金的储备需要选择较为稳健的保险理财产品,像投资连结型保险就不太合适。

具体地讲,可以考虑专门针对少儿的分红型的教育保险,一般此类保险都涵盖了大学教育金、创业金、婚嫁金等,有的产品还兼有一定的保障和养老功能。如新华保险的成长快乐少儿两全保险(分红型),可以保障至60岁,满期还可以领取一定的养老金。若两个孩子分别购买保额5万元的成长快乐少儿两全保险,年交保费12200元,交费至18岁(交费11次)。

按照最低测算, 18-21周岁至少可以领取教育金6万元,25周岁婚嫁金至少可领取3万元,60周岁至少可领取10万元的养老金。生命保障方面,18周岁前身故至少可以获得所交保费返还,18周岁后身故则至少可领取25万元身故保障。与此同时,在投保人因意外伤害或者一年以后因疾病身故或者全残时,可以享受保费豁免。 两个孩子保费支出共为24400元。

2.寿险保障

夫妻现在有20万元的定期寿险和100万元的意外伤害保险,因而意外伤害方面的保障是基本足够的,但是定期寿险的量还略显不足,以常用的收入法测算,以夫妻二人年收入的5-10倍作为保额,分别为35万-70万和78万-156万。应该增加定期寿险保障额度。

3.医疗保障

孩子享受北京市“一老一小”保险保障,其上限为30万元,大病支出的报销比例为70%。郭女士作为公务员,暂时还未纳入社保,可以享受很高的医疗保障比例,丈夫作为国企员工也享受国家基本医疗保障。由此可以看出,孩子和丈夫的医疗保险还是存在一定的缺口。可以考虑附加住院费用医疗保险作为补充,对于基本医疗保险的自付部分可以享受到70%-95%的报销比例。以38岁的先生为例,购买保额1万元的附加住院费用医疗保险,每年所需保费300多元。

同时,先生应该考虑重大疾病保障,因为社会保障也不能完全替代定额给付型商业保险的作用。对于重大疾病保险既可以单独选择,也可以作为寿险的一种附加。

在购买附加重疾险时也要注意有两种类型:一是提前给付的重大疾病保险,一旦给付了重大疾病保险金,身故保险金就等额减少,可以看做只是提前给付了部分身故保险金;二是额外给付的重大疾病保险,即使给付了重大疾病保险金,也不影响身故保险金的保额。因而两种附加险在价格上差别也很大,消费者在购买时也要格外注意保险责任的规定,不应只看价格。

4.养老费用

郭女士夫妇均为国家职工,享受国家基本养老保障,但为了保持较高的生活质量,还需要积累一定的养老费用。在通过基金等其他途径筹划养老费用的同时,如果有充足的资金,还可以考虑购买一定的养老保险。

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