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保险合规招聘

保险合规招聘

保险合规是保险行业中非常重要的一个环节，它涉及到保险公司的合规性和合法性。保险合规招聘是指保险公司为了确保自身合规运营，招聘合规人员来负责相关工作。保险合规招聘的岗位主要包括合规经理、合规专员、合规风控等。合规经理是保险公司中负责制定和执行合规政策的重要岗位，他们需要了解相关法律法规，制定合规制度，并监督公司内部各个部门的合规操作。合规专员则是负责具体的合规工作，包括合规培训、合规检查等。合规风控则是负责风险控制和合规风险评估的岗位，他们需要对公司的业务进行风险评估，并提出相应的合规建议。保险合规招聘的要求主要包括以下几个方面：首先，应聘者需要具备相关的法律法规知识，了解保险行业的合规要求；其次，应聘者需要具备较强的沟通能力和团队合作能力，能够与公司内部各个部门进行有效的合作；最后，应聘者需要具备较强的分析和解...

新闻保险合规招聘

结合实际制定伊春市保险业车险合规经营十项承诺

本报讯【黄莹记者赵修彬】为深入贯彻落实黑龙江保监局关于规范车险行为的“六条禁令”，伊春市保险行业协会强化责任意识，组织自查整改，落实经营承诺，有力地促进了各保险公司规范车险销售行为。一是统一思想。协...查看详情>

知识保险合规招聘

超六成企业社保操作不合规提高社保合规率势在必行

尽管从参保及时性、缴费基数上看，企业社保的合规在快速提升，但仍有近62%的企业未按照职工工资实际核定，其中24%的企业统一按最低基数缴费。 ? ??这次调查显示，超六成企业未合规的主要体现为三种:一是统一按最低基...查看详情>

案例保险合规招聘

合理合规的运营机制和保险公司的发展

合规经营机制在合规风险管理中发挥实效，科学制定内部合规制度，健全合规经营组织机构并保持其独立性，培育企业合规文化等措施是治本之策。保险公司合规经营机制的问题 1.?内部合规制度建设缺失。大多数保险公司缺...查看详情>

拓展保险合规招聘

陈宇担任永安财险合规负责人

保监法规〔2009〕893号永安财产保险股份有限公司：你公司《关于陈宇任职资格的请示》（永保字〔2009〕168号）收悉。经审查，陈宇符合《保险公司董事和高级管理人员任职资格管理规定》和《保险公司合规管理指引》及...查看详情>

解答保险合规招聘

问：招聘人员登记表丢...
1个回复> 问：招聘培训受伤如何处理
1个回复> 问：招聘的临时工如何办理养老保险?
2个回复> 问：新华保险招聘宣传入司既享月2000...
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问：保险保险保险保险
45个回复> 问：养老保险、失业保...
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问：社会保险.养老保险和医疗保险
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问：人寿保险、意外伤害保险、健康保...
5个回复> 问：人寿保险+重大疾病保险+意外保险
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