2016年昆山的公积金上限是每月工资的20%。公积金是一种由雇主和雇员共同缴纳的社会保障制度，旨在为职工提供住房支持和退休保障。根据昆山市的规定，每个月的公积金缴纳基数不能超过职工的工资总额的20%。这意味着如果一个职工的月工资为5000元，那么他每个月的公积金缴纳基数最高不能超过1000元。超过这个上限的部分将不纳入公积金缴纳范围。公积金的缴纳是强制性的，雇主和雇员都需要按照规定缴纳一定比例的工资。公积金的积累可以用于购买住房、还贷款、支付租金等住房相关的支出。对于职工来说，公积金是一种重要的福利待遇，可以帮助他们改善居住条件，提高生活质量。
