公司试用期不交公积金

公司试用期不交公积金
<p>在中国,公司在员工试用期内是否需要为员工缴纳公积金是一个备受争议的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》,公司应当为员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险,而公积金通常也被视为一种社会保险。因此,一般来说,公司在员工试用期内也应当为员工缴纳公积金。<br><br>如果公司在员工试用期内不缴纳公积金,员工可以向劳动监察部门投诉,要求公司依法履行缴纳公积金的义务。如果公司拒绝缴纳公积金,员工还可以通过法律途径维护自己的权益。<br><br>总之,公司在员工试用期内不缴纳公积金是违法行为,员工有权要求公司依法履行义务。保障员工的合法权益,是公司应尽的责任。</p>

新闻 公司试用期不交公积金

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知识 公司试用期不交公积金

一些应届毕业大学生近日向市住房公积金管理中心咨询缴纳公积金的问题。针对他们咨询的“自己处于试用期,而单位不给上住房公积金”的问题,公积金管理部门人士给出了回答。本市住房公积金管理中心人士明确回复:试用...查看详情>

案例 公司试用期不交公积金

<P>住房公积金制度是国家法律的重要的住房社会保障制度,根据1999年颁布、2002年修订的《住房公积金管理条例》,住房公积金是指、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单...查看详情>

拓展 公司试用期不交公积金

<P>公积金贷款指的是什么?一、公积金贷款:</P><P>二、商业贷款:</P><P>(1)贷款利率与贷款用途、贷款性质、贷款期限、贷款政策、不同的贷款银行等相关。国家规定基准利率,各银行...查看详情>
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