外企公积金缴纳比例

外企公积金缴纳比例
外企公积金缴纳比例是指外资企业在中国境内雇佣员工时,根据相关法律法规规定,需要按照一定比例缴纳公积金。公积金是一种由雇主和雇员共同缴纳的社会保障制度,旨在为员工提供住房、医疗、养老等方面的保障。根据中国的法律规定,外企公积金缴纳比例与国内企业一样,一般为员工工资的一定比例。具体比例根据不同地区的规定可能会有所不同,但一般来说,雇主和雇员的缴纳比例是相等的。在中国大部分地区,外企公积金缴纳比例为12%,其中雇主和雇员各自缴纳6%。这意味着,如果员工的月工资为10000元,雇主需要缴纳600元,而员工自己需要缴纳600元。需要注意的是,公积金缴纳比例可能会根据地区的不同而有所调整。一些发达地区的公积金缴纳比例可能会更高,而一些经济相对落后的地区可能会较低。总之,外企公积金缴纳比例是根据中国的法律规定来确定的,一般为...

新闻 外企公积金缴纳比例

长春公积金缴存比例和缴存基数单位和职工住房公积金月缴存额为职工上一年度月平均工资分别乘以单位和职工住房公积金缴存比例。新参加工作职工从参加工作的第二个月开始缴存;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日...查看详情>

知识 外企公积金缴纳比例

<P> 长沙公积金缴纳比例是多少根据《长沙市住房公积金管理条例》第十五条规定,长沙用人单位应当自设立之日起30内,办理住房公积金缴存登记,办理单位公积金开户,设立职员公积金账户,按照规定为职员缴纳住房...查看详情>

案例 外企公积金缴纳比例

南京住房公积金缴纳比例和缴纳基数职工住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。单位新调入的职工从调入...查看详情>

拓展 外企公积金缴纳比例

<P>住房公积金的缴纳比例是多少单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。但是,...查看详情>
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